淮安日报讯：近年来，淮阴法院坚持服务审判、安全出行、厉行节约原则，建立全要素公车管理机制，切实提升公务用车管理效能，保持公车出行“零事故”良好态势。

选对“路子”，规范公车管理。制定《淮阴区人民法院公务用车管理规定》，指派专人、设定专岗，对全院车辆统一管理、定期检查、交叉互查，确保公车管理有章可循、公车使用有迹可查，严格执行公车维保“三定点”制度，确保公车开支无漏洞。规范公务用车审批流程，“用车审批、出车见单、回库销号”等环节衔接。对同一时间段、同一目的地的用车申请，一律合并用车，控制用车成本。坚决杜绝开“特权车”“霸王车”，拧紧公车驾驶“安全阀”。对全部车辆安装车载定位终端，以信息化手段为公车出勤戴上“紧箍”。

控好“口子”，厉行勤俭节约。严防加油“跑冒滴漏”，车队油卡由专人保管，公务车辆在固定时间段集中加油，驾驶员使用水印相机拍摄机显加油数字、车显里程油表和加油发票，用于登记备案，所有车辆每月油耗在全院公示，对同类型车辆实行油耗比对考核。实现维保“底数清晰”，明确驾驶员公车维修保养责任，合理制订车辆更新处置计划，确保车辆更新处置有计划、有预算、有审批。推动出勤“节能降耗”，实行车辆燃油指标考核管理，推行定点加油、过桥过路费ETC统一充值结算，按季度统计公务车辆的里程、油耗、保险、维修保养费用等，通过系统考核调动驾驶员节约能耗的积极性，降低车辆运行成本。

做好“样子”，树立良好形象。紧盯安全用车，加强教育检查，定期组织驾驶员学习道路交通安全法等法律法规，及时纠正不文明、不安全驾驶行为，与驾驶员签订《公车使用承诺书》，杜绝“车轮上的腐败”。紧盯规范出勤，加强技能培训，定期组织驾驶员学习公务用车相关规定，推行出差目的地实时报告制度，确保车辆出勤目标明确、安全高效，开展驾驶技能大比武，树立典型标杆、提升驾驶技能，着力打造一支技术水平高、安全意识强、纪律作风硬的驾驶员队伍。紧盯服务至上，做到细致周到，明确公车月度清洗次数和质量要求，确保车辆美观大方、全时备勤。

■通讯员 李叶峰 丁 菲