12月18日，2021年第四届“全国医管精典案例奖”颁奖典礼在翘首以盼中，如期而至！淮安市第一人民医院以“构建《基础医疗质量考核评价体系》 夯实医院高质量发展根基”荣获质量安全类“医管精典案例奖”，该案例由徐克平书记与杨晓钟院长及分管副院长李淑艳带领的医务处团队提供。

“挖掘管理精粹，发现典范标杆”。《中国医院院长》杂志社开启的全国医院“精典”管理案例评选，旨在找寻和挖掘典型管理案例，让优秀得到表彰，让“精典”得以宣扬，从而使更多医疗机构得到有价值的经验借鉴，促进中国医院管理创新发展。

淮安市第一人民医院党委书记徐克平受邀作为交流专家，参与本次大会“质量精进，安全升维”方面的大咖对话环节，本环节交流专家均为获奖医疗机构的院级领导。2021年12月18日的颁奖典礼全程盛况，将于2022年1月8日上午，通过线上的形式重现给大家。

徐克平表示，《国家公立医院绩效考核》是《健康中国“2030”规划纲要》决策监督机制的重要体现，在新的形势与挑战机遇下，不断推动公立医院从规模扩张转向提质增效、从粗犷管理转向精细化管理，实现效率提高和质量提升，促进全面深化医药卫生体制改革政策落地见效。该院坚持基本发展理念，高度重视医疗质量管理，强调各项规章制度严格落实，积极探索并建立科学的质量管理体系，尝试改革提升医疗质量持续改进的方案。深入医疗、护理、诊疗技术效果以及院后服务等环节。注重基础医疗质量管理，同时加强医疗质量重点环节的监管，建立标准化的质控体系，将分散的各类、各项、各部门的标准相互组合联系，融为一体并相互约束。医院先后建立了“基础医疗质量考核评价体系”“危急重症患者管理体系”“手术医师能力评价体系”“围手术期管理体系”“死亡病例管理体系”。2022年医院医疗质量管理重点将“以学科为目标、以技术为核心、以质量为基石、以运营为保障”构建“病种质量评价体系”，改变医院原有的学科发展模式与布局，改善病种内涵质量，推动临床能力提升。

建立具有科学化、规范化、精细化的质控体系是一项重大质量管理工程。该院将继续以“国家公立医院绩效考核”为契机，依据国家省市各项医疗管理决策，不断丰富并完善全院质控体系，并以信息化为驱动，加快智慧医院建设，实现新时期高质量转型发展。

让我们期待2022年1月8日上午，2021年第四届“全国医管精典案例奖”颁奖典礼全程盛况的精彩重现！

（来源：王兆宇）