淮安日报讯：近年来，洪泽区总工会围绕打造高素质干部队伍，坚持上好思政、业务、实践“三堂课”，全力提升工会干部能力，为工会工作高质量开展提供人才支撑。

上好思政课，把好“方向盘”。洪泽区总工会常态化开展政治理论学习，结合当地资源优势，组织工会干部走进西顺河二十六烈士陵园、江淮大学旧址，开展“忆初心 强党性 担使命”专题教育活动。每季度召开工会干部党风廉政会，按照学习“季度工单”专项要求，逐条对照负面清单进行总结剖析，让工会干部思想受到洗礼。

上好业务课，增强真本领。洪泽区总工会定期举办工会大讲堂，通过领导班子带头讲、退休干部传经验等方式，带动10名年轻工会干部主动上台讲课、演说，促进工会干部主动提升语言表达能力。邀请工会业务方面专家开展提升能力专题辅导活动，提升工会干部写作能力。通过业务骨干讲案例、结合工作出考题、聚焦问题补短板等方式，以讲促学、以学促干，锻炼工会干部做事能力。

上好实践课，铺就成才路。洪泽区总工会优化新形势下工会干部教培模式，用心上好实践课，通过整合新媒体资源，打造工会“掌上娘家”微信云平台，增设“云学堂”互动环节，参加学员结合个人工作经历和专业特长进行线上分享，总结交流学习体会。打造方特东方欲晓E课堂，采用“5G+VR”技术，将实境课堂搬到云端，在鲜活的历史场景中实现“沉浸式”体验，吸引工会干部120人次参加学习。

■通讯员 张雪茹 卜朝阳 卢克余