一.薪资说明：综合工资高达3，600~4,200元/月

1.试用期基本薪资2210元（本薪1680元+无尘室津贴300元+伙食津贴280元），试用期两个月综合薪资约3000元；

2.试用期两个月满后基本薪资约2890－3090元（本薪1630+无尘室津贴500元+伙食津贴280元），另每月通过考试合格后可享受技能津贴150－300元，绩效奖金80元不等；

加班费另计，综合薪资约3700－4300元；

3.年资加给:入职满一个月，加发100元/月，满3个月，加发至150元/月，满6个月，加发至200元/月，满9个月，加发至250元/月;满12个月,加发至300元/月;

4.加班费：按政府规定实行5天8小时工作制，超出正常工作时间按平时:14.48元/小时,周末:19.31元/小时,国定假日:28.97元/小时计算；

二.福利说明：

1.食宿安排：伙食津贴280元/月，免费提供夜班早早餐,房间备有独立空调、卫浴，8人间月扣30元管理费；

2.员工保险：为所有员工提供免费意外保险;为每位合同工购买五险、公积金；

3.文体相关：免费提供生活娱乐等休闲设施，定期举办各类文体比赛；每月表现优秀之员工，将安排免费旅游一次；

三.激励机制：

1.晋升机会：每年提供调薪机会,每月均有晋升机会；

2.管理职：助理技术员领班资深领班组长主任经理

3.技术职：助理技术员技术员资深技术员助理工程师工程师高级工程师

4.年终奖金：根据个人年度绩效状况，于年末时发放不同金额的年终奖金；

5.年度优秀员工：每年度评选全公司优秀员工，发给每名1000元激励奖金及奖牌

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