详细内容
一、招聘岗位及名额:
人力资源1名,司机1名。
二、报名要求:
(一)人力资源:
1、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪资制度、用人机制、保险福利待遇和培训等方面的法律、法规;
2、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人力资源管理六大模块、熟悉认识工作流程;
3、对企业人力资源管理模式有系统的了解和实践积累经验,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、制度建设、组织与人员调整等有丰富的实践经验;
4、具有三年以上工作经验;
5、文化程度:本科以上;年龄、性别不限。
(二)司机:
1、3年以上驾驶经验;
2、具备基本的汽车维修技能;
3、退伍军人优先录用。
三、报名方式:
1.网上报名:发送应聘简历至公司邮箱,待公司通知并携带相关资料到公司所在地(盱眙县维桥乡维桥河东侧荣浩加气站)填写应聘登记表。
2.现场报名:携带照片(1寸彩色免冠)、身份证、学历证书、职称证书等相关资料到荣浩集团盱眙运营中心办公室(盱眙县维桥乡维桥河东侧荣浩加气站)填写应聘登记表。
四、应聘程序:
⑴接受报名→⑵通知面试→⑶组织面试→⑷决定试用→⑸办理录用手续→⑹进岗到位→⑺见习培训。
五、薪酬待遇:
试用期1-3个月,薪酬按国家相关政策执行,缴纳养老金和医疗保险,具体待遇面议。
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