详细内容
一、招聘岗位
(一)运营总监1名
工作职责:
1.修订及执行政府网站运维相关的制度体系、业务流程;
2.策划推进及组织协调网站重大运维计划、进行市场发展跟踪和策略调整;
3.建立规范、高效的运维管理体系并不断优化完善;
4.制定政府网站运营标准并监督实施;
5.制定政府网站运营指标、年度发展计划,推动并确保指标的顺利完成;
6.制定运维团队各成员的战略发展和业务计划,协调各成员的工作,建设和发展优秀的运维队伍。
任职资格:
1.大学本科及以上学历,计算机、管理类、广告类专业;
2.1年以上同等职位工作经验、3年以上工作经历者,专业不限;
3.熟悉网站运维团队运营管理模式,具备综合管理、战略决策、技术开发、宣传策划能力;
4.在网站战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运维经验;
5.精通运维项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验;
6.优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力;
7.优秀的统筹、分析、综合、归纳能力、组织协调能力和团队协作精神;
(二)技术开发工程师1名
主要职责:
1.根据工作需要,进行政府网站系统二次开源及后期程序开发、修改、上线工作;2.制定网站项目需求分析报告;3.与合作方技术沟通、协作,了解对方技术需求;
4.独立开发相关网站程序。任职资格:1.大学本科及以上学历,计算机、网络专业优先录用;2.一年以上开发经验,优秀应届毕业生可考虑;3.有java、jsp程序、oracle数据库、Php开发经验,熟练使用Dreamweaver、Photoshop等网页、图片制作工具,熟悉html,css、wml技术;
4.熟悉服务器架构,对网络安全有一定了解,有良好的编程习惯;
5.工作细心,责任心强,有较强的自学能力及逻辑推导能力,能独立开展工作,可承受压力;
6.知识面宽,兴趣广泛,熟悉移动互联网、互联网热门应用;
(三)网页设计工程师1名
主要职责:
1.负责网站的设计、改版、整体美术创意及网页设计;
2.负责网站的美观度和友好性;
3.负责专题和网站各种图片广告,flash广告等;
4.设计线上活动页面以及各类网站专题等;
5.制定严格的设计标准,根据设计稿完成网页HTML制作,进行div布局,和css的定义,完成网页开发任务。
任职资格:
1.专科及以上学历,平面设计或美术类等相关专业,有一年以上网页设计经验;
2.有扎实的美术功底与高度的审美标准,良好的创意和理解能力;
3.能很好地把握色彩与网页布局,熟悉用户体验;
4.精通Photoshop、Flash、innustrator、Dreamwwaver等网页设计工具;
5.熟悉HTML+CSS,W3C网页标准,并能独立完成页面制作,懂得优化代码和对SEO有一定的了解;6.良好的沟通能力和团队协作能力,有责任心,能认真完成每一项工作;
7.有完整的门户网站页面设计工作经验优先考虑(应聘时请带相关作品);
(四)品牌策划工程师1名
主要职责:
1.负责完成政府网站品牌专案全程策划工作.推广文宣制作工作;
2.负责大湖论坛品牌策划活动进行统一企划;
3.熟悉公关、新闻、软文等宣传文宣编写统筹;
任职资格:
1.专科及以上学历,新闻、传媒、广告、营销、策划相关专业,有网站编辑工作经验者优先;
2.拥有两年相关品牌策划工作经验;
3.擅长策划和组织选题,有较强的文字功底,会使用HTML语言和网页编辑软件优先;
4.具备较强的组织协调能力,熟悉网络新闻和信息的传播特点;
5.勤奋敬业,具有团队合作意识,能够独立工作,并承受较大工作压力。
(五)网站英文编辑1名
主要职责:
1.政府网站日常信息内容保障更新;
2.数据整理和资料英文翻译工作;
3.英文版栏目改版策划和提交改版方案;
4.配合设计人员,做好政府网站英文版建设工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,计算机或英语相关专业优先;CET-6以上水平,较强的英文读写及翻译能力;
2.熟悉网络新闻和信息的传播特点,能够熟练进行翻译、编辑、审校等工作,保证质量和速度;
3.优秀的文字功底,良好的专题、栏目策划能力,理解能力强,有网站编辑工作经验者优先。
4.有一定的美术基础,能简单使用photoshop等制图软件;熟练使用Word、Excel等办公自动化软件;
5.工作责任心强,具备畅顺沟通能力,团队合作精神,能承担工作压力。
二、报名
(一)报名注意事项及资格审查
每位报考者根据招聘职位对应报名。采取现场报名和网上投递简历方式。现场报考者报名时须提交以下材料:
1.本人近期2寸免冠正面同底彩色照片3张。
2.本人身份证原件、复印件。
3.毕业证书或学位证书原件和复印件,或提供所在院校出具的省教育厅统一印制的毕业生双向选择就业推荐表或就业协议书。已就业的还要提供单位同意报考的证明。
4.有作品的,请提供作品电子文档。
网上简历投递邮箱:webmaster@hongze.gov.cn(提交内容同上)。
报考人员经资格初审符合条件后,如实填写《2011年洪泽县信息化办公室公开招聘网站运维工作人员报名表》。
(二)报名时间、地点
报名时间:2011年5月9日?13日
每天上午:8:30?11:30下午:14:30?17:00
报名地点:洪泽县信息化办公室(县行政中心五楼)
三、招聘流程
投递简历→筛选简历→初试→复试→录用→签约
四、待遇
对聘用者实行试用期制和人事代理制。被聘用人员如为应届毕业生的,试用期为1年;其他人员试用期为3个月,试用期满考核合格的,办理人事代理,在聘用期内与县政府网站同类人员享受同等工资、保险等待遇。
五、工作地点:洪泽
洪泽县信息化办公室
二○一一年四月二十日
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