一、招聘岗位及要求：

招聘岗位一：

酒店服务员3名（餐饮服务/客房清扫）

1）应聘要求：年龄无具体限制，身体健康、品貌端正、诚实肯干；2）普通话流利，善于沟通，具有亲和力；3）吃苦耐劳，有上进心，工作踏实，服从公司管理；4）有相关工作经验者优先录用。

2）薪资待遇：3000元-5000元

3）岗位职责：接受经理分配的服务工作，向客人提供优质服务； 负责开餐前的准备工作；爱护餐厅设施设备，并对其实施保养、清洁；搞好营业前后的卫生工作，保持餐厅环境整洁，确保餐具，部件等清洁完好；服从客房经理管理，严格按照操作程序打扫房间，异常情况及时汇报；严格控制工作车上的棉织品、客用消耗品，严防流失并保证工作车整洁。

招聘岗位二：行政文员/人事主管

1）应聘要求：大专及以上，男女不限，年龄22-35岁，熟练使用办公软件，熟悉掌握政府或劳动部门有关人事方面的方针政策法规等，有酒店同岗位工作经验者优先。

2）薪资待遇：3000-5000

3）岗位职责：负责所有员工的考勤、加班、休假等的统计审核工作；负责酒店员工的人事档案管理，做好人事统计工作；负责酒店员工用工、退工、参保、退保办理工作；负责酒店员工招聘及进离状况办理；负责所有员工工资及其他费用的统计工作；完成上级临时委派的其他工作任务；完成上级交办的各项工作。

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