淮安日报讯：今年以来，洪泽区总工会聚焦困难职工最关心、最直接、最现实的急难愁盼问题，深入开展精准帮扶行动，不断提升困难职工的生活品质。

深入摸排，让职工共享帮扶政策。区总工会走访困难职工及低收入职工家庭，聆听职工的真实想法和对帮扶工作的意见、建议。同时，耐心解读工会组织的帮扶项目和帮扶政策，引导困难职工转变观念、振奋精神，增强克服困难的信心。将有临时性生活困难的32名职工纳入常态化送温暖救助对象，发放救助金8.2万余元，缓解了他们的生活压力。

贴心服务，让职工生活更加幸福。区总工会在全面、真实、准确掌握困难职工家庭生活状况的基础上，对困难职工信息及时予以调整更新，将符合条件的新增帮扶对象及时纳入救助帮扶范围，实现困难职工“应帮尽帮”。截至目前，全区共核查困难职工38户，对其中11名困难职工继续实施救助。

跟踪服务，提升服务职工能力水平。区总工会不断完善常态化帮扶工作机制，确保致困有帮扶、降级有衔接、脱困有跟踪。同时，开展困难职工及家属职业技能培训及医疗互保，将“输血式”工会帮扶、“造血式”自我提升与“止血式”互动共济相结合，持续提升广大职工的获得感、幸福感、安全感。

■通讯员 刘俊夫 陈桂香