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马宸清:擦亮外企“红名片” 勇当发展“排头兵”

发布时间: 2023-12-05 13:06  关注度:1115  来源:淮安日报  作者:佚名
导读:马宸清,男,汉族,1964年出生,1982年参加工作,1995年加入中国共产党,大专学历,泰州人,现任江苏韩泰轮胎有限公司党委书记、董事副总经理、工会主席。市第八次党代会代表,第七、八、九届政协委员。他扎根外资企业从事党建工作20余年,创造性地实施将党建“融入管理聚合力、融贯生产聚动力、融通文化聚活力”的“三融”工作法,带领公司党员主动作为、服务发展,让党旗在外资企业高高飘扬。曾获评全国石油和化学工业劳动模范、省首批“两新”组织特级党务工作者、市首批“翔宇先锋”先进个人。公司党委获评省先进基层党组织。

马宸清,男,汉族,1964年出生,1982年参加工作,1995年加入中国共产党,大专学历,泰州人,现任江苏韩泰轮胎有限公司党委书记、董事副总经理、工会主席。市第八次党代会代表,第七、八、九届政协委员。他扎根外资企业从事党建工作20余年,创造性地实施将党建“融入管理聚合力、融贯生产聚动力、融通文化聚活力”的“三融”工作法,带领公司党员主动作为、服务发展,让党旗在外资企业高高飘扬。曾获评全国石油和化学工业劳动模范、省首批“两新”组织特级党务工作者、市首批“翔宇先锋”先进个人。公司党委获评省先进基层党组织。

1996年企业改制后,公司党组织面临韩方不重视、队伍不稳定、公司生产效益不理想的三重压力。马宸清带领全体党员坚持佩戴党员徽章、开展组织生活,教育党员不论外界环境如何变化都不能忘记党员身份。2006年公司因为产品结构转型、发展思路调整,数百名员工面临下岗、分流、安置,公司党委挺身而出,顺利破解难题,韩方对党组织的态度也发生根本转变。公司建立党委列席每周企业经营决策会议机制,让党委委员参与公司重大事项决策。将生产部部长、品管部部长均由韩方人员担任改为党员骨干担任。在新员工招聘过程中,党员优先免试录用。公司党委在公司管理中赢得了更多地位和话语权。

为有效提升产品质量、提升生产环保效能,马宸清带领公司党委长期深入开展“承诺践诺看我行”“攻坚克难组团上”等系列活动,利用“党员劳模创新工作室”等平台开展品质提升、设备亮化等创新管理,真正做到“关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员”。在环保设施更新问题上,公司劳模支部一班人带头推进“生态脱胎换骨”工程,助力企业顺利通过省级“环保绩效A级企业”验收。2023年公司上马韩泰轮胎全球唯一的高性能赛车轮胎生产线,党员骨干攻坚克难,先后解决了能不能做、能不能做好、能不能多做等一系列问题。从开发试验到量产供货仅用时2个月,比韩国工厂开发时间缩短90%、生产效率提高43%。今年1—10月公司应税开票33.37亿元、实现税收2.86亿元,同比分别增长18.91%、246.78%,创历史最好成绩。

马宸清带领公司全体党员在车间、班组开展组织生活,通过“三会一课”“党群连心座谈会”“员工心声恳谈会”等平台,将党的创新理论和习近平总书记重要讲话精神及时传达到全体党员、职工,将党组织决策部署、企业经营目标、员工工作目标有机结合。设立患病党员员工专项帮扶基金,累计慰问帮扶困难党员职工963人次。组织工会建立工资集体协商机制,实现工资年均增长7.7%,员工年流失率低于2%,公司荣获“全国模范劳动关系和谐企业”称号。联合公益组织和社会团体,累计慈善捐款1400余万元。如今,韩泰的党建氛围愈加浓厚、党建工作愈发深入人心,公司已成为我市非公企业党建的“红色地标”。

■通讯员 开 宣

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